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Jeudi 15 mars 2012

10h-11h15 Atelier AEF / Dual Conseil – Les défis de la mise en œuvre des investissements d’avenir : transformation, gouvernance et pilotage, le retour d’expérience allemand (atelier en langue anglaise)

Si les critères liés à la gouvernance et au pilotage ont pesé lourd dans la sélection des projets, les défis de la mise en œuvre le seront tout autant : Comment mettre en œuvre une stratégie focalisée sur l’excellence tout en valorisant les projets émergents ? Comment assurer la réactivité du pilotage sans pour autant négliger la légitimité démocratique au sein des établissements ? Quel équilibre entre un pilotage centralisé avec une forte exigence de résultats et l’autonomie des composantes et unités de recherche ?

Des retours d’expérience de l’Exzellenzinitiative allemande permettront d’éclairer et de débattre les défis de la mise en œuvre des stratégies universitaires focalisées sur l’excellence.

Avec Prof. Dr. Peter Gaehtgens, Member of the interdisciplinary working group « Exzellenzinitiative » at the Academy of Science Berlin/Brandenburg, Former president of the German Rectors’ conference (HRK), Dr. Torger Möller, Project leader “Monitoring of the German Excellence Initiative”, German Institute for Research Information and Quality Assurance (iFQ) et Dr. Wolfram Schüßler, Head of Presidential Office, Karlsruhe Institute of Technology (KIT). Modération : Boris Walbaum, Associé, Dual Conseil.

10H30. Arrivée de Laurent Wauquiez, ministre français de l’Enseignement supérieur et de la Recherche

Visite du salon et Allocution d’introduction, Grand Amphithéâtre

11h30-12h15 Grand Débat AEF – 5 ans après la loi Libertés et responsabilités des Universités (LRU), et après la sélection de 8 Idex, quelles sont les transformations majeures du paysage universitaire ?

Quels seront les effets de la loi LRU et des investissements d’avenir sur la structuration du paysage de l’enseignement supérieur français ? Cinq ans après le vote de la loi et le passage progressif des universités françaises aux responsabilités et compétences élargies et à l’heure où huit Initiatives d’excellence viennent d’être sélectionnées par un jury international, les Rencontres Universités Entreprises se penchent sur les effets positifs ou négatifs de ces deux mouvements majeurs.

Avec Louis Vogel, président de la CPU, René Ricol, commissaire général à l’investissement, Philippe Gillet, vice-président de l’École polytechnique fédérale de Lausanne, ancien directeur de cabinet de Valérie Pécresse et vice-président du jury des idex, Alain Claeys, député-maire PS de Poitiers et conseiller politique de Vincent Peillon, responsable du pôle jeunesse, éducation, enseignement supérieur et recherche auprès de François Hollande, Laurent Beauvais, président de la région Basse-Normandie et président de la commission enseignement supérieur et recherche de l’ARF, Isabelle This Saint-Jean, vice-présidente de la Région Île-de-France et ancienne présidente de Sauvons la Recherche et Jean-Paul Betbèze, directeur des études économiques, membre du comité exécutif du groupe Crédit Agricole SA.

 

12h45-13h15 Remise des Scopus Awards, Prix du jeune chercheur innovant et Prix du meilleur chercheur français en cancérologie.

Remis par Louis Vogel, président de la Conférence des Présidents d’Université, Yvon Berland, président d’Aix-Marseille Université, et Ys Chi, Chairman, Elsevier management committee

 

14h-15h30 Présentation des lauréats des Idex : Sorbonne Université, Sorbonne Paris Cité, Paris Sciences Lettres, Saclay, Toulouse, Aix Marseille, Strasbourg.

Quel est le contenu des projets d’Idex sélectionnés par le jury international ? Les lauréats des Idex présentent leurs projets.

La sélection des projets d’Initiatives d’excellence par le jury international s’est appuyée sur douze critères, « qualité de l’ambition scientifique », « gouvernance », « partenariats économiques », etc. Sur quoi se fondent réellement les initiatives d’excellence à la française ? Comment s’équilibrent les différentes facettes de ces projets, dont certains vont conduire à la création d’ensembles totalisant plus de 100 000 étudiants ? Comment concilier l’excellence internationale et la réussite du plus grand nombre en licence ? La réponse des lauréats des Idex.

Seront présents :
- PSL Étoile : Monique Canto-Sperber, présidente de Paris Sciences Lettres Etoile ;
- Unistra : Michel Deneken, 1er vice-président du conseil d’administration de l’université de Strasbourg ;
- Super : Jean Chambaz, vice-président de l’UPMC, Sorbonne Universités ;
- Université Sorbonne Paris Cité : Jean-François Girard, président du PRES ;
- Idex Paris-Saclay : Dominique Vernay, président de la FCS Campus Paris-Saclay ;
- Uniti : Gilbert Casamatta, président du PRES Université de Toulouse ;
- A*Midex : Jean-Paul Caverni, vice-président délégué d’A*Midex et Jacques Derrien pour Aix-Marseille Université.

Débat animé par Jean-Michel Catin, directeur de la rédaction d’AEF, avec Marc Schwartz, associé responsable du Conseil au secteur public de Mazars

15h45-17h Atelier Club R&I AEF – Les IRT sont-ils une fausse bonne idée à 2 milliards d’euros ?

Nouveaux venus dans le paysage de la recherche et sans équivalents à l’étranger, les IRT (instituts de recherche technologique) doivent associer recherche publique et privée pour mettre au point les technologies et les services du futur, au bénéfice de la compétitivité du pays. Mais leur création se heurte à d’incroyables embûches juridico-administratives qui créent de multiples tensions, tant dans le monde académique qu’industriel : équilibre de la gouvernance, montage juridique, répartition de la propriété industrielle, mise à disposition de personnels, articulation avec les Satt (sociétés d’accélération du transfert de technologie)… Quelles sont les bonnes pratiques à mettre en place et les écueils à éviter pour que le processus ne se grippe pas complètement ?

Avec Stéphane Cassereau, délégué général de l’IRT Jules Verne à Nantes, Vincent Marcatté, président du pôle Images & Réseaux (porteur de l’IRT B-Com à Rennes) et Jean Derégnaucourt, directeur de la DARRI (direction des applications de la recherche et des relations industrielles) à l’Institut Pasteur, membre fondateur de l’IRT BioAster à Lyon, s’efforceront d’apporter des réponses.

 

15h45-17h Atelier AEF/Dual Conseil – Les défis de la mise en œuvre des investissements d’avenir : recruter, développer et retenir les hauts potentiels, le retour d’expérience international

Attractivité internationale, excellence de la recherche : la qualité des équipes est un défi majeur : Quelles conditions faut-il réunir pour attirer des chercheurs de haut niveau sur un marché du travail académique très compétitif ? Quelles mesures pour soutenir le développement des talents ? Comment fidéliser les personnels pour les retenir à long terme et faciliter l’émergence d’une identité commune ? Des retours d’expérience internationaux permettront de débattre les défis du recrutement et de la gestion des talents dans les universités, mais aussi dans le secteur privé.

Avec Amy Norton, Senior HE Policy Adviser for Human Resources, Leadership, Governance and Management, Higher Education Funding Council for England (HEFCE), Prof. Dr. Giovanni Galizia, Director of the Zukunftskolleg at the University of Konstanz et Claire Vizzolini, Experte gestion des talents, Cabinet Kurt Salmon.

 

Vendredi 16 mars 2012

10h-11h15 Conférence – Les docteurs, mal aimés des entreprises françaises ?

 

11h30-12h15 Grand Débat AEF – Le classement des universités françaises est-il possible et souhaitable ?

Face aux classements internationaux qui se multiplient, au projet de classement européen, ou encore à la multiplication des indicateurs dits de performance, les universités françaises pourront-elles échapper au quotidien des écoles de gestion ? Dispose-t-on de données fiables ? Ces classements peuvent-ils être pertinents à l’échelle d’une université ? Et en fin de compte, n’induisent-ils pas une logique de concurrence aux effets pervers ?

Avec  Ghislaine Filliatreau, directrice de l’OST (Observatoire des sciences et des techniques) ; Didier Houssin, président de l’Aeres ; Philippe Vivien, DRH d’Areva ; Emmanuel Zemmour, président de l’Unef ; Simone Bonnafous, ancienne président de l’UPEC (université Paris-Est Créteil) et Isabelle Barth, directrice générale de l’école de management de Strasbourg (université de Strasbourg).

 

11h30-12h45 Atelier Adoc Talent Management – Docteur, peu importe la discipline, pourvu qu’on ait la compétence

Durant ce workshop de 45 minutes, vous aurez l’occasion d’échanger sur les principaux résultats du projet CAREER (www.competence-docteurs.fr) visant à étudier les compétences développées par les docteurs. Nous reviendrons sur les débouchés et les métiers ouverts aux docteurs mais également sur les compétences mobilisées en fonction du poste occupé, en s’appuyant notamment sur le témoignage concret d’un docteur en poste qui n’a pas été recruté pour ses compétences techniques ou scientifiques spécifiques.

Nous nous pencherons ensuite sur la définition d’un pool de compétences spécifique aux docteurs, quelle que soit la discipline d’origine. Des résultats qui seront commentés par un expert en recrutement et mis en adéquation avec les besoins actuels des entreprises ! DRH, docteurs et doctorants, venez participer !